昨天上午，记者从省政府新闻办举行的云南省“七五”普法规划新闻发布会上获悉：《省委宣传部、省司法厅关于在全省公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划（2016-2020年）》（以下简称“七五”普法规划）近日出台。最大亮点是，提出了要建立完善领导干部任前法律知识考试制度。
干部任前要“考法律”
云南省“七五”普法规划确定了八大普法任务：大力宣传习近平总书记关于全面依法治国的重要论述；大力宣传宪法；大力宣传中国特色社会主义法律体系；大力宣传党内法规；大力宣传法治实践活动；大力推进法治文化建设；大力推进多层次多领域法治创建；大力推进法治教育与道德教育融合发展。
云南省“七五”普法规划有哪些特点？据了解，在全民普法的前提下，规划结合云南实际，重点抓住4类群体开展法治宣传教育，即国家工作人员，青少年，非公有制经济组织和社会组织人员，边民、少数民族群众、宗教教职人员及信教群众。
根据规划，云南将大力推进国家工作人员法治宣传教育。建立完善领导干部任前法律知识考试制度，在年度考核述职中加入述法内容，把学法用法结果作为考察干部的重要内容。完善国家工作人员学法用法制度，建立健全学法用法档案，把国家工作人员学法用法结果作为衡量德才的重要标准。
中小学要开法治知识课
《“七五”普法规划》指出，要大力推进青少年法治宣传教育。把法治教育纳入国民教育体系，在中小学设立法治知识课程。按照国家有关部委部署，完善中小学法治课教材体系，编写法治教育读本，把法治教育课本纳入义务教育免费教科书范围，在小学普及宪法基本常识，在中、高考中增加法治知识内容。
值得一提的是，《“七五”普法规划》提出，建立健全法官、检察官、行政执法人员、法律服务人员等以案释法制度，把以案释法贯穿于案件审判、检察监督、行政执法、行政复议、纠纷调解、仲裁和法律服务全过程。
